2025年6月27日，職能部門黨委召開會議，向各黨支部原汁原味反饋2025年“滿意度”評價意見，要求各黨支部深入貫徹中央八項規定精神學習教育學查改要求，持續推進“辦事流程圖”梳理和發布，推動職能教輔部門作風效能建設常態化長效化發展。

本次滿意度評價旨在全面評估作風革命效能革命工作成效，職能部門黨委函請校屬各二級黨組織，廣泛動員2024年9月1日以來前往職能（教輔）部門辦事的教職工和學生，針對所前往辦事的部門或個人進行評價。自2025年5月8日至6月10日，共收集到222份有效問卷，覆蓋了29個職能教輔部門的綜合評價。

調查結果顯示，辦公室和人事處評價人數最多，表明兩個部門具有較高的關注度，可能與其在學校管理和教師發展中的重要角色有關。參評者對學生處、教務處等窗口部門的評價表現出了一致的積極態度，反映出窗口部門在服務質量和工作效率上的良好表現。在所有評價維度中，只有少量幾個部門的一項或者幾項維度被少數參與者選擇了一般，絕大多數參與者對被評價部門的各項服務和形象表示滿意，滿意率均達到了90%以上。

會上通報了參評人員提出的對資產管理、教學管理、人事管理和門禁管理等方面存在的不足和改進建議，要求各黨支部結合學習教育深入查擺問題，務求實效推動整改。強調各部門須在去年基礎上持續梳理，完善并發布“辦事流程圖”，進一步優化工作流程，更好服務廣大師生。